如何影响老板的决策？
来源：商业英才网 作者：BNETUKStaff简而言之，以下就是管理人员应该知道的如何影响决策： 1.锚定：联合国中来自非洲的国家是超过40%还是不到40%？这个提问将问题的答案锁定在40%左右，因此大多数人的猜测会接近这个数字。经理得到的教益：尽早行动。在预算过程开始之前，在规划者提出一些疯狂的规划假设之前，将期望值设得很低。根据你的条件来锚定辩论。
2.憎恶损失。损失不仅仅是经济损失和理性损失。对于经理来说最重要的他们的情绪：“如果我同意会不会看起来很蠢？”。如果你换位思考，你就会感觉很丢脸。因此透露公众声浪，甚至透露部分协议内容时也要将分歧进行私人化处理。
3.{词语被屏蔽}证明。如果TigerWoods和WayneRooney使用这套装备，那么如果我用同样的装备也许能够提高球技。这是我们的希望。在工作上这样很有效。因此为你的建议取得一些强大的经纪人的支持，甚至完全站不住脚的方案都能成功。
4.框架。你喜欢储蓄和投资还是喜欢削减和消费。非常容易的选择，但其实都是一回事。根据你的需要来设计讨论。语言值得信赖，即使你不是狂热的自然语言处理者也同样。
5.重复。所有的**者和广告商都知道这一点。一直重复同样的信息。重复，重复，再次重复。
6.感情因素。犯罪统计数字恶化又怎么样？但如果我的邻居是爆炸盗窃犯，犯罪就会越来越成为严重的问题。当我遭到抢劫，失去控制的犯罪就成为最主要的问题。耳听为虚，眼见为实。不要依赖PowerPoint.让你的观点和每个人相关：要和你想要影响的人息息相关。
如果你认为决策是理性的，你可以再考虑一下。在决策过程中**和情感都需要被关注。对决策过程研究的了解能够帮助你影响决策。
学习更多职场处世技巧企业管理 > 职场兵法栏目 楼主出来我们一起玩耍吧 支持下 很好的资料 - -。。。支持一下 支持下 很好的资料 期待公众号出来 万一火了呢？ 谁陪我一起水咩？？？ 尼玛甚是无聊啊 吊炸了！哈哈 看了楼主的帖子,不由得精神为之一振,自觉七经八脉为之一畅,七窍倒也开了六巧半,自古英雄出少年,楼主年纪轻轻,就有经天纬地之才,定国安邦之智,古人云,卧龙凤雏得一而安天下,而今,天佑我大中华,沧海桑田5000年,中华神州平地一声雷,飞沙走石,大舞迷天,朦胧中,只见顶天立地一金甲天神立于天地间,这人英雄手持双斧,二目如电,一斧下去,混沌初开,二斧下去,女娲造人,三斧下去,小生倾倒.得此大英雄,实耐之幸也,民之福也,怎不叫人喜极而泣.......古人有少年楼主说为证,少年之楼主如红日初升，其道大光；河出伏流，一泻汪洋；潜龙腾渊，鳞爪飞扬；乳虎啸谷，百兽震惶；鹰隼试翼，风尘吸张；奇花初胎，皇皇；干将发硎，有作其芒；天戴其苍，地履其黄；纵有千古，横有八荒；小生对楼主之仰慕如滔滔江水连绵不绝,海枯石烂,天崩地裂,永不变心.