“仓储、物流、营销、机械设计等技术型人才是此次招聘会需求最为旺盛的岗位，这与当前的经济形势紧密相关。”昨日，由南安市政府牵头主办的2015南安新春公益人才招聘会在南安市体育馆举办，南安市公务员局相关负责人表示。

　　据介绍，此次招聘会为南安历年来规模最大的一次，共有162家大中小企业现场招聘，提供3500多个就业岗位，吸引了返乡高校毕业生和各类求职人员近4000人前来咨询应聘，已达成初步就业意向的有1830多人。

　　这位负责人说，在经济形势困难的局面下，如何更好地打开市场、提高产品的物流效率和资金的使用效率是很多企业需要解决的问题，所以这方面的人才需求也较为旺盛。“从目前反馈过来的信息来看，此次招聘会，技术型人才、市场营销、仓储物流、外语外贸、电子商务、财会人员、人力资源管理及中层管理方面的岗位比较多。”

　　经济转型、结构调整时期，企业除了亟须加快销售、打开市场缓解困难外，转型中的人才需求变化也逐渐体现出来。当前，泉州正在实施“数控一代”机械产品创新应用示范工程，推行的效果也体现在企业的人才需求上。“我们的生产线2013年底就全部改成数控自动化设备，研发部、质检部需要大量的机械设计方面的技术型人才。”三鲸消防人力资源苏经理介绍，只要是大专、本科及以上学历的机械设计等相关方向的人才，公司都非常欢迎。这方面的需求同样体现在天广集团上，公司人力资源负责人陈巧珍说，“我们要的是能制图、搞自动化、进行机械设计的人才，公司将投入更多产品，需要更多的研发工程师，大专、本科生起薪可以达到四五千元。”

　　此外，目前电商发展迅猛，电商人才走俏。去年南安企业电商交易额达30亿元，据估计南安电商人才缺口约4000人，主要是网店的设计、装潢、营销人员。

　　“当前人才招聘也出现一个新特点，就是跨界，企业跨领域、跨专业地招聘人才。”南安市公务员局相关负责人介绍，在一些专业技术要求不是很高的岗位，跨界人才可以带来不同的思维和方法，政府正在引导和鼓励企业招聘跨界人才，而求职者也要有意识地学会跨界。