智能拖地机器人,云鲸 NARWAL ■素质提高,职业操守教育,备案制度 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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在我国,随着会计专业不断收到重视,我国现在已经培养了大量的具有本专科以上学历的会计专业人才,但是从总体来说,考核合格的人员年龄层次偏高,60岁以上的人员占的比例相当大,40岁以下的比例很小;从学历来看,许多人员都是大专以下学历,大学本科占的比例相当小。每年拿到CPA合格证的不过一两千人。细分起来,每年参加考试的人员接受的教育,实践经验等各个方面都有差别。比起国际上来,差距更大。目前,人员的观念比较老化、技术水平比较老化、年龄比较老化。面前这些问题怎么办,只有加强培训。行业整体的发展,要有足够人数,适应社会经济发展所需要的职业队伍。执业质量要提高,职业道德要提高,都需要加强培。现在,市场的开发、IT行业的评估、审计需要培训。业务全球化的浪潮势不可挡,如果我们市场开发,业务发展跟不上这一潮流,我们就要落伍。这一过程中,我们需要培训,以开发市场,扩大业务范围,跟上整个经济发展的步伐。经济的发展是融为一体的,我们不可能闭门造车。我们行业的发展要跟国际上有关的执业机构、执业管理机构、政府部门接轨。对于已经取得较高专业资格的会计人员,我们也要注意其自身的水平的提高。在科技革命突飞猛进的当今世界,发展知识经济,推动产业结构调整,正在成为全球经济发展的大趋势。这对包括会计业在内的各行各业都带来新的机遇和挑战。信息技术日新月异和经济全球化深入发展,使资本、技术、管理、人才等生产要素在国际间流动加快。这对会计审计规则、标准和技术手段都提出了新的要求。会计作为世界通用的商业语言,必须积极适应这种新变化。在新的环境和形势下,会计业作用更加重要,责任也更加重大。完善会计制度,规范执业定位,改进会计服务,强化责任管理,已成大势所趋,也为社会公众所期盼。尤其是对从业的会计人员,不论是业务方面还是职业道德建设方面,我们都可以借鉴正如执业注册会计师,每个注册会计师接受后续教育的时间总计不得少于180学时,其中每年接受后续教育培训时间不得少于40学时;接受脱产后续的时间三年总计不得少于120学时,其中每年接受脱产后续教育培训时间不得少于20学时。同时,我们要不断完善会计从业人员的职业道德建设,正如我们的朱鎔基总理所说,他说:“中国政府特别重视会计职业道德建设,要求所有会计人员必须做到“诚信为本,操守为重,坚持准则,不做假账‘,不屈从和迎合任何压力与不合理要求,不以职务之便谋取一己私利,不提供虚假会计信息。我国会计师行业的现状和我刚才讲的要求,还有不小的差距。我们永远不可能完全做到这一点,但是我们决心一定要按照这个标准去做。‘对于敢于以身试法的造假者,除了采取法律等手段外,笔者认为,可以借鉴外国很多方面在备案制度,我们要求,正如每个人的信用卡一旦过度的透支而没有归还的话,你就会丧失信用一样。我们对于会计人员,如果有过非胁迫的参与到造假的活动的,就会将其造假的方法、性质等一系列信息给予记录,使其在会计师行业成为过街老鼠,相信一个企业在选择的时候会慎重考虑一个应聘人员过去造假的经历的,这样就从侧面增加了造假者的风险,使得其必须考虑造假的“成本‘从而不敢顶风作案。
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