如何确定学习率--产线新人学习阶段，关于学习曲线的运用

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本网站官方群工业工程5000人群号 249148633 本帖最后由 bruce 于 2010-9-6 13:56 编辑

从事的笔记本组装行业，目前遇到一个问题，一条新线设定了一个相对来说比较高的UPH，现在上线的大部分是新人，都是18，19岁小伙子小姑娘。所以想通过使用学习曲线来分析这批新人以及这条新线的产出情况，根据学习曲线的公式，来推测新人要多久才可以达到当初布线排站时设定的UPH，开始时想想估计挺简单，但是现在遇到问题：如何确定学习率？望有这方面经验的同事或者做过学术研究的专业人士提点建议，O(∩_∩)O谢谢
翻过基础ie课本和一些相关资料，几乎所有案例中学习率都是直接给定的，还有别的方法得到学习率吗？工业工程网 www.chinaie.net

lvbenke · 发表于 2010-9-21 08:06:58

盡信書不如無書,作業內容不一樣,學習曲綫也不一樣,我們公司做PCB,DIP的學習曲綫2000PCS可以做到熟練工的標準,組裝要看作業內容,作業內容越多,學習曲綫斜率越低,內容越少,斜率越高;

lily060330 · 发表于 2010-10-7 03:03:04

制成不同学习曲线也不同吗？会有多大的差异？

toshiba · 发表于 2010-10-7 08:05:05

主要通过反复时间分析去测量，为公司之后的新人学习曲线做好资料准备，同时在现场进行指导，效果不错

devil_lb · 发表于 2010-10-13 10:08:11

怎么没看到附件

zjinyi · 发表于 2010-10-13 11:06:03

可以通过线速、空格数，也可以通过测时。。

echo518 · 发表于 2010-10-16 11:55:51

我也遇到同样的问题,学习率确定不下来~~UPH总是达不到.

lxllyy123 · 发表于 2010-10-17 00:08:10

可以学习一下

timdu1 · 发表于 2010-10-17 02:23:58

[s:130]

jane_qin · 发表于 2010-10-24 07:24:34

我覺得應該是跟寬放率差不多的用作業難易度之類的項目去評價，但是具體的評價等級應該還是要經過大量數據的統計分析來確定

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