智能拖地机器人,云鲸 NARWAL最近自己有个好朋友要声为他们公司亚太区域的精益主管了, 下面要同时管理几家厂的推行情况. 他以前是负责其中的一个厂的, 所以也没有什么经验, 就问我, 我也没有概念. 来请教大家: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 对于区域级别(亚太)的精益管理, 要管理几个工厂的精益的执行: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL- 具体做什么? 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL- 该如何做? 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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- 因该注意什么? 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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能否给个思路与流程, 以及一具体的事宜! 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL谢谢yuxiaozhen (2009-1-18 12:33:15)真是人才济济啊xiaosafeiyu2004 (2009-1-18 12:39:55)先把雷声搞大,让大家都知道马上要搞精益了,造成一种氛围,然后再慢慢的一步步做。hsm198311 (2009-1-19 20:37:49)建议:先培训,从理念、理论、实际。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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所谓理念:就是要理解精益思想、认同精益理念,在思想上取得一致。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL所谓理论:选择有代表性的教材,采取培训的方式,加深对理论的理解。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL所谓实际:要制定一份推行计划,列出推行项目、责任部门、项目负责人等,并组织实施。Joewang (2009-1-21 00:53:45)If the position is AP lean mgr, here is what I think: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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First, Establish a Strategy Deployment plan (you may use Hoshin plan name or not) and Governance plan, align Lean to Business strategy. 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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Alos, Build up Lean org. structure, Standardize training material, then Engage functional people, Involve into daily operation. 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
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智能拖地机器人,云鲸 NARWALThat is the beginning...Joewang (2009-1-21 00:53:59)If the position is AP lean mgr, here is what I think: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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That is the beginning...stan_zhao (2009-1-21 08:21:04)建立各个厂的KPI,同时建立整套的培训Moudlenuhorse (2009-1-21 12:28:04)首先要确认你的目标(进行精益的目的,要量化),只有目标明确,才会有后续的计划和实施. 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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组建团队,并且明确责任及制度. 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL确定大的计划,再分成小的执行计划. 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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找出关键步骤,建立评估标准,定期检查,督促. 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
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一步一步实行. 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
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当然,自己要十分清楚自己的目标和正在做什么.georgechen717 (2009-2-04 08:55:27)最好先去几家做的好的工厂参观,借鉴一下工业工程网 www.chinaie.net
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