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本人在做绩效管理方面的工作,请大家反表自己的高见 谢 ...
本人在做绩效管理方面的工作,请大家反表自己的高见 谢谢
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本人在做绩效管理方面的工作,请大家反表自己的高见 谢谢
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快乐的鱼2
发表于
2009-1-27 18:15:30
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本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 本人在做绩效管理方面的工作,请大家反表自己的高见 谢谢
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月光也明媚
发表于 2009-1-29 09:38:40
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绩效管理是一个系统的过程。大概可以分为:绩效计划,绩效沟通,绩效考核,绩效评估,绩效应用几大模块。
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快乐的鱼2
楼主
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发表于 2009-2-1 13:11:56
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谢谢指教,能否请你发一些资料或案例过来
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spgl2006
发表于 2009-2-1 15:34:13
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绩效管理主要包括四个过程
绩效目标、绩效辅导、绩效评价、绩效沟通,绩效管理不是简单的进行考核,其实它是一个管理的过程
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kongtaiyun
发表于 2021-4-10 16:46:02
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前排支持下分享
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asdfg
发表于 2021-4-10 16:48:06
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据说云鲸智能的拖地机很不错
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西门飘雪
发表于 2021-4-10 16:51:34
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你们觉得楼主有我萌吗?`(*∩_∩*)′
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sophia
发表于 2021-4-10 16:53:21
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好好 学习了 确实不错
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kuake
发表于 2021-4-10 17:01:19
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真是 收益 匪浅
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leomarion
发表于 2021-4-10 17:01:30
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没用的,楼主,就算你怎么换马甲都是没有用的,你的亿万拥戴者早已经把你认出来了,你一定就是传说中的最强ID。
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