本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
如何找到第一份工作 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL找工作难,找工作实在太难了! 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
大学生就业难,已经成为政府和大众最为关注的{词语被屏蔽}问题。到底是什么原因导致大学生的就业难呢?是教育部门的问题,还是企 业的问题,还是大学生本身的问题?作为大学生就业导师,近日我应南京财经大学的邀请,就大学生在当前金融危机下如何找到第一份工作这个话题,与近200位应届大学生进行了交流分享和指导。 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
思考一:大学生就业难,到底是谁惹的祸? 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
谁是罪魁祸首?有人说,是扩招惹的祸。让我们来看一组数据: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL2001年全国的大学毕业生为115万,到2006年则达到了412万,而2009年更是高达611万。其递增速度之快,不能不让人感叹中国高等教育普及率的提高。这种普及率的提高应该是值得高兴的事,因为这至少是一种文明进步和国民素质提高的一个渠道和体现。但同时也带来了大学生就业难的严峻现实,这种现象也不是今年才有,而是今天在金融海啸发生时的一次大爆发。 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL也有人说金融危机的产生,让原本严峻的就业形势雪上加霜。更有人认为,是{词语被屏蔽}和企 业对大学生的要求太苛刻和太现实了!企 业没有给到机会和耐心让大学生适应{词语被屏蔽}和企 业,企 业对大学生要求过高。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL站在企 业的角度对任何岗位和员工有要求,这是天经地义的事情,为什么要对自认为是“人才”的大学生要放低要求呢?企 业面临的生存和发展的压力,因为市场不会有耐心等待,投资人更不会等待,而等待只能失去应有的发展机会。而站在学生的角度,一夜之间由学生转变成一个职场人士有着非常大的困难。在职业能力不具备的前提下,我们的大学生也非常的现实和不现实,他们希望在自己满意的大公司里轻松地拿着非常不错的薪水。这就造成了企 业用人需求和大学生工作目标的严重错位。 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
思考二:定位与就业机会。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL在和大学生现场互动交流中发现,“我什么时候可以上班?”是大家关注点,而“我到底可以在哪里上班”却成了一个忽视的问题。现今的就业是一个双向选择的问题,你到底可以在那里上班这个问题尤为重要。 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL所以,大学生你了解自己吗?你希望自己是创业还是做个职业人士呢?你的个性更适合哪个行业和职位?你对每个就业机会或职位准备坚持几年才会考虑跳槽?不同的就业取向,你会选择不同企 业性质的企 业去磨砺自己吗? 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
现在经常可以看到大学生应聘的“海投”现象。“应聘简历满天飞,简历版式模样一”,是大部分大学生采用的策略。所以,随之而来的可能是“死寂”或“海碰”。出现这种现象的原因,除了他们缺乏应有的就业指导外,更重要的是大学生有两大问题没有搞清楚:第一,我自己到底想要什么?第二,我能够要什么? 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
合理的定位是觅得良好就业机会的前提,而合理的定位至少需要思考一下问题: 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
第一, 就业与职业规划相结合; 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
第二,就业心态的合理定位; 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 第三,目标就职企 业的定位; 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
第四,知识储备与职业技能的定位; 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL第五,岗位与薪水的定位。 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
而这些定位,更要不能脱离外部环境的因素。撇开环境的变化的定位,那就是海市蜃楼。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 思考三:良好的面试技巧。 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
智能拖地机器人,云鲸 NARWAL 智能拖地机器人,云鲸 NARWAL
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633
面试技巧是一个复杂的课题,但却是对成功走向职场至关重要。大学生如果不知道企 业的所想,不知道面智能拖地机器人,云鲸 NARWAL |
|
|
|
|