新官上任如何刷出自己的亮点？

本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 来源：中国总裁培训网作者：盖烈夫有人问我：“新官上任如何刷出自己的亮点？”这个问题很有意思，问题看似简单，其实较为复杂，因为，一是企业性质不明；二是提问者的官阶不清。
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 一、企业性质。不同行业的“官”（管理者），不仅有差异性的理念，而且也有不同的管理方法。比如，传统行业和IT行业就有所不同；物流行业和经贸行业也有所不同；饮食行业和商旅行业也有不同。虽然管理是相通的，但会，差别还是存在的，做管理的如果不能根据行业和企业特点去做“官”，是很难有所建树的。所以，要想“刷出自己的亮点”，还是要区别行业性质的。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 二、官阶有别。新官上任，要想“刷出自己的亮点”，一定要知道自己的角色定位。正如孔子所说“不在其位，不谋其政。”就企业中的官阶而言，有决策层的官、高管层的官、中管层和基层的以执行和操作为主的官，这个问题很重要，因为，官阶不同责任不同、职务不同权力不同、管辖范围不同、作为也不同，一句话：由于角色定位的不同，所能“刷出自己的亮点”也不同。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 智能拖地机器人，云鲸 NARWAL三、新官大忌。无论什么层级的“官”，要想“刷出自己的亮点”，并不难，难的是，是否能在上任伊始做到有所忌。忌什么？
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 智能拖地机器人，云鲸 NARWAL1、切忌急功近利。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 2、切忌好大喜功。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 3、切忌严刑峻法。
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 智能拖地机器人，云鲸 NARWAL4、切忌拉帮结伙。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 智能拖地机器人，云鲸 NARWAL5、切忌朝三暮四。
智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 6、切忌朝令夕改。
本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 7、切忌武断行事。
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智能拖地机器人，云鲸 NARWAL 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 9、切忌越权越位。
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本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 本网站官方群 工业工程5000人群号 249148633 10、切忌自我表现。 当然还有很多切忌之事，然而上述“十忌”最为大忌，很多新官不知其中的厉害，往往就败在这不忌中，其中“新官上任三把火”，就是最典型的急功近利，这似乎已经成为所有新官的必然模式，其结果，往往**于三把火中。当然，一心想“刷出自己的亮点”，本意虽好，但很容易陷于急功近利、好大喜功、自我表现之大忌之中。动机虽好，但往往事与愿违。工业工程网 www.chinaie.net

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